2018年懷化市經濟和信息化委員會機關紀檢工作總體要求是：以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹落實黨的十九大精神，緊緊圍繞新時代黨的建設總要求，忠實履行黨章賦予的職責，按照中央紀委二次全會、省紀委三次全會和市紀委三次全會的部署，堅持和加強黨的全面領導，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，以黨的政治建設為統領，全面加強紀律建設，持之以恒正風肅紀，鞏固發展反腐敗斗爭壓倒性態勢，努力營造風清氣正的良好政治生態，強力推進產業及產業園區三年提升計劃，為實現懷化工業經濟高質量發展提供堅強有力保證。

一、堅持以黨的政治建設為統領

1.堅決維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導。把維護以習近平同志為核心的黨中央權威和集中統一領導作為最高政治原則和政治規矩，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，引導黨員干部提高政治站位，樹牢“四個意識”，增強“四個自信”，在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上始終同黨中央保持高度一致。聚焦“七個有之”，開好專題組織生活會，逐一對照檢查，充分運用正反兩方面典型，組織忠誠老實、公道正派、實事求是、清正廉潔價值觀教育，引導黨員堅決抵制和反對各種腐朽、庸俗文化的侵蝕，堅決同一切削弱、歪曲、否定黨的領導的言行作斗爭，做黨的忠誠衛士。

2.推動十九大精神落地生根。以貫徹落實黨的十九大精神為主線，綜合運用專題學習、集中宣講、主題黨課、十九大學習專欄，引導黨員學深悟透習近平新時代中國特色社會主義思想，自覺用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。加強對貫徹落實中央、省委和市委重大決策部署情況的監督檢查，督促黨員干部帶頭實施創新引領開放崛起戰略，積極投身“三大攻堅戰”，大力推進產業項目建設，防止和糾正對中央、省委和市委的決策部署思想上不重視、行動上不堅決，講價錢、打折扣、搞變通的現象，以實際行動推動黨的基本理論、基本路線、基本方略和省委、市委重要工作得到全面貫徹落實。

3.推動全面從嚴治黨“兩個責任”落到實處。全面落實黨風廉政建設責任制，把黨風廉政建設納入全委工作目標考核體系，與業務工作同部署、同落實、同考核。嚴格落實黨組主體責任和機關紀委監督責任。委黨組與領導班子成員簽字背書，強化“一崗雙責”意識，把黨風廉政建設責任制落實情況與領導干部述職述廉、考察考核等工作掛鉤；完善科室黨風廉政建設目標管理責任書，每半年向機關紀委報告項目資金申報管理情況，實施科室（二級機構）重大事項報告制度；強化目標管理責任考核，考核結果作為干部職工評先評優重要依據。

二、全面加強黨的紀律建設

4.開展經常性紀律教育。以黨章黨規黨紀為主要內容，積極創新方式手段，運用“三湘風紀”“清源五溪”等微信新媒體加大宣傳解讀力度；把黨的紀律教育納入制度安排，通過采取重要時期、重大節假日廉政短信推送和日常不定期“明查暗訪”等方式，不斷強化黨員干部的紀律規矩意識。通過組織觀看廉政教育警示片、到懷化監獄開展現場警示主題活動等形式教育黨員干部常警醒、明底線、知敬畏、守紀律。同時及時通報典型案例，用身邊事教育身邊人，以案釋紀、以案促教.

5.探索建立政治生態預警機制。要在加強教育的基礎上，注重事前、事中監督，強化預防為主。配合駐委紀檢組對副處級以上領導干部精準“畫像”，建立副處級以上干部落實中央八項規定精神、巡視巡察整改、執行“三重一大”制度、接受組織約談函詢等情況工作臺賬；加強干部職工廉政檔案規范化建設，及時提供廉潔上有硬傷、政治上有問題的線索，協助委黨組嚴把選人用人政治關、廉潔關、形象關。

6.強化日常監督執紀。自覺當好機關紀律建設的領導者、執行者和推動者，前移管黨治黨防線，嚴格用黨章黨規黨紀約束黨員干部的行為，不斷提升紀律建設的質量和水平。堅持日常監督與紀律監督相統一，懲前毖后、治病救人，抓早抓小、分類處置，準確把握運用監督執紀“四種形態”特別是第一、第二種形態，發現問題苗頭及時進行談話函詢、提醒糾正，違反紀律立即嚴肅處理，提高紀律執行力，維護紀律嚴肅性，以嚴明的紀律激濁揚清，推動黨風政風持續好轉。

三、鞏固拓展落實中央八項規定精神成果

7.下更大功夫力戒形式主義、官僚主義。聚焦習近平總書記指出的形式主義、官僚主義10個方面具體表現，開展“力戒新四風，宣戰庸懶散”作風建設主題活動，組織干部職工對標畫像，認真查擺自身問題，重點針對表態多調門高、行動少落實差、回避矛盾、不擔責任、庸懶無為、不出實績出經驗，調查不實、督導不到位、走過場等問題，開展專項整治。組織開展工作程序、審批流程專項調查，針對“門好進、臉好看、事難辦”，不作為、慢作為、亂作為等突出問題，加大明查暗訪和公開曝光力度，嚴厲整肅庸政懶政怠政荒政行為，以關鍵問題的有效整治帶動機關作風持續好轉。

8.嚴防享樂主義、奢靡之風反彈回潮。建立完善相關規章制度，研究制定《市經信委規章制度手冊》，進一步把八項規定等一系列作風建設規定讓干部職工入腦入心，指導行動。重點整治違反規定，在公務接待活動中公款飲酒、在具有私人會所性質的隱蔽場所搞“一桌餐”、接受管理或服務對象安排的旅游接待活動、公款送禮、公款安排高消費娛樂健身活動及公車私用、私車公養、仿造虛設接待函等問題。開展紅包禮金問題的專項治理，對不收手、不知止的，一律從嚴處理。密切關注享樂主義、奢靡之風的新動向、新表現，認真分析研判可能反彈的風險點，列出問題清單、任務清單、抓早抓小，防微杜漸。

9.著力抓好聯系和服務群眾工作。協同配合機關黨委開展“走基層、訪園區、送服務”活動，推動黨員干部深入一線，形成聯系服務企業的常態長效機制。認真執行領導干部調查研究制度，按照省委、市委要求，重點聚焦7個方面問題，深入開展“抓重點、補短板、強弱項”大調研活動；大力開展“脫貧攻堅作風建設服務年”活動，干部職工深入深入基層、深入群眾，對口聯系扶貧點貧困戶，助推脫貧致富。

 四、協調推進反腐敗工作

10.把市紀委部署的專項治理工作落實到位。緊盯重要時節、重要崗位、重點人群，聚焦扶貧、環保領域和窗口服務行業，開展專項行動，整治群眾身邊的“微腐敗”。深入開展違規招投標等問題專項整治，加強對委項目資金招投標活動的立體監管、現場監管和全流程監管。繼續推進國家公職人員違規參與涉砂涉礦等經營性活動專項整治，查處典型案件，加強日常管理，堅決斬斷各種亂象背后的利益鏈和關系網。

11.發揮黨紀處分的治本功能。進一步完善黨員干部受黨紀、政紀處分和組織處理登記臺帳制度，深入分析被審查對象的錯誤性質和發案原因，發揮紀律處分的懲治教育作用。認真落實回訪教育制度，及時了解受處分人員對錯誤的認識及受處分后思想、學習、工作、生活等各個方面的情況，加強對受處分人員的教育管理，促進受處分人員的思想轉化。加強與組織人事、財務等部門的溝通協調，保證處分決定及時執行到位，切實維護黨紀的嚴肅性和權威性。

12.做好廉政風險排查防控工作。突出權力運行的重點部位和關鍵環節，結合巡察反饋問題整改和系統內外發生的違紀案例剖析，全面排查崗位職責風險、業務流程風險、制度機制風險和重點項目風險，加強對風險點防控措施落實的定期監督檢查，將風險點排查防控工作納入年度目標考核，及時通報反饋問題，確保公權力在正確軌道上運行。加強對廉政風險點的動態評估，發揮廉政風險點排查防控的應有作用。

五、加強自身建設

13.夯實組織基礎。按照十九大精神和黨章要求，選優配強紀委書記、副書記與紀檢專干；依據自身實際，細化工作規則，進一步明確工作職責，理清工作重點，搭建工作平臺，探索工作抓手，加強工作規范。積極爭取黨組的重視和支持，推動工作保障的落實。

  14.健全領導體制。落實“兩個為主”要求，強化上級紀委對下級紀委的領導，建立完善統籌協調機制，有效形成工作合力。落實機關紀委定期報告工作制度，完善上級紀委對下級紀委開展日常監督、工作考核、業務指導機制。進一步理順工作關系，明確職責任務，建立分工明確、協調配合、運行順暢的工作機制，充分發揮機關紀委委員和黨支部紀檢委員在黨員中間的“前哨”作用。

15.努力鍛造紀檢鐵軍。帶頭開展“不忘初心、牢記使命”主題教育和廉政教育，建立紀檢干部集體學習研討制度，強化黨規黨紀的學習和重大現實問題的研究，增強履職水平。建立健全機關紀檢干部崗位責任體系、內部監控機制和紀檢干部廉政檔案，確保黨和人民賦予的權力不被濫用、懲惡揚善的利劍永不蒙塵。