為加強(qiáng)財(cái)政法治宣傳教育，推進(jìn)依法行政依法理財(cái)工作，進(jìn)一步完善我局法治工作網(wǎng)絡(luò)，形成齊抓共管、整體推進(jìn)的法治工作格局，促進(jìn)治理體系和治理能力現(xiàn)代化，根據(jù)市財(cái)政法治宣傳教育和依法行政依法理財(cái)工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組）關(guān)于設(shè)立法治聯(lián)絡(luò)員隊(duì)伍的決定，制定本制度。

一、法治聯(lián)絡(luò)員的基本要求

政治堅(jiān)定、原則性強(qiáng)、廉潔奉公，有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和一定的綜合協(xié)調(diào)能力，有較高的政策水平、較強(qiáng)的法治意思以及依法行政依法理財(cái)能力。

二、法治聯(lián)絡(luò)員的確定

由局機(jī)關(guān)各科室和各直屬單位各推薦一名干部，經(jīng)市財(cái)政法治宣傳教育和依法行政依法理財(cái)工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室（以下簡稱領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室，設(shè)稅政法規(guī)科）審核后，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組審定，并以局正式文件公布。

法治聯(lián)絡(luò)員因工作變動或離開本科室、單位工作6個月以上的，由本科室在其工作變動之日起10個工作日內(nèi)向領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室另行推薦，按程序重新審核確定，原法治聯(lián)絡(luò)員身份自動解除。

三、法治聯(lián)絡(luò)員的工作職責(zé)

1.協(xié)助本科室負(fù)責(zé)人督促干部職工履行依法行政依法理財(cái)職責(zé)，協(xié)助本科室組織好法治宣傳教育、貫徹執(zhí)行法規(guī)制度。

2.督促本科室不斷完善有關(guān)配套措施，推動有關(guān)法律制度在本科室工作中全面貫徹執(zhí)行；督促協(xié)調(diào)本科室貫徹落實(shí)局機(jī)關(guān)規(guī)范性文件管理制度、公平競爭審查、行政權(quán)力依法公開運(yùn)行、規(guī)范性文件備案清理、行政復(fù)議受理、行政處罰裁量權(quán)基準(zhǔn)制度、信息公開、行政執(zhí)法人員執(zhí)法證件管理等依法行政依法理財(cái)工作制度。

3.參加領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織的會議和培訓(xùn)，及時組織傳達(dá)學(xué)習(xí)相關(guān)會議、活動精神。

4.對本科室擬制定的重大決策方案、政策制度和具體內(nèi)容提出合法性建議。

5.對本科室有關(guān)依法行政依法理財(cái)規(guī)章制度、法治宣傳教育活動資料進(jìn)行整理存檔，并及時報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

6.通過領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室每年向局外網(wǎng)普法專欄報(bào)送2篇以上依法行政依法理財(cái)工作信息（包括法治宣傳、學(xué)習(xí)、執(zhí)行情況，制度建設(shè)，政策解讀等）。

7.聽取、收集本科室干部對依法行政依法理財(cái)工作的意見、建議，并及時向領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室反饋。對本科室單位干部履行依法行政依法理財(cái)職責(zé)情況進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時向本科室負(fù)責(zé)人報(bào)告。

8.承擔(dān)市政府、省財(cái)政廳、市普法辦以及局法治建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組安排的其他相關(guān)法治建設(shè)工作。

四、對法治聯(lián)絡(luò)員的獎懲

1.每年年終開展一次優(yōu)秀法治聯(lián)絡(luò)員評選活動。由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室根據(jù)日常工作情況，參照年度考核評優(yōu)獎勵比例，評選出認(rèn)真履職、工作負(fù)責(zé)、成績突出的優(yōu)秀法治聯(lián)絡(luò)員，報(bào)局黨組審定后予以表彰。

2.對不認(rèn)真履職、工作不稱職的法治聯(lián)絡(luò)員，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在征得有關(guān)科室意見后，報(bào)請領(lǐng)導(dǎo)小組同意，取消其法治聯(lián)絡(luò)員資格。

五、實(shí)施日期

本制度自2024年4月1日起實(shí)施。

法治聯(lián)絡(luò)員情況登記表